Stres zawodowy – gdy praca przestaje być miejscem rozwoju

Stres w pracy? Nie jesteś sam

Jeszcze niedawno stres był postrzegany jako „normalny koszt kariery”. Dziś wiemy, że przewlekły stres zawodowy to jeden z głównych czynników obniżających efektywność, motywację i zdrowie psychiczne pracowników. Z badania ADP „People at Work 2023” wynika, że ponad 65% pracowników w Europie odczuwa stres przynajmniej raz w tygodniu, a co czwarty – codziennie. To niepokojące statystyki, za którymi stoją realne konsekwencje.

Czytaj dalej „Stres zawodowy – gdy praca przestaje być miejscem rozwoju”

Wypalenie zawodowe: kiedy praca przestaje mieć sens

Wypalenie zawodowe coraz rzadziej kojarzy się jedynie ze zmęczeniem pracą. To dziś złożone zjawisko psychologiczne, które dotyka zarówno emocji, jak i tożsamości zawodowej. Badania z 2025 roku wskazują, że ponad 60% pracowników deklaruje symptomy wypalenia — szczególnie osoby młodsze, pracujące w dużych organizacjach, hybrydowo lub zdalnie.

Czym jest to wypalenie zawodowe?

Czytaj dalej „Wypalenie zawodowe: kiedy praca przestaje mieć sens”